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反感团建,问题出在哪?

2022

01/15

07:45

来源

江南晚报

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  岁末年初,不少企业组织团建来增进团队成员间的情感交流。然而,某职场社交平台发布的《2021互联网人生存状况调查》显示,90后职场人中只有2成喜欢团建,00后职场人中这一人数仅占10%。大多数员工认为,团建虽然热闹,但并不能体现深层次的企业关怀,没什么参加的必要。

  团建本身没有什么问题,但是以团建为名“越界”干扰恐怕就惹人反感了。比如,有的老板偏爱徒步拉练、荒野生存之类的高强度运动,员工身心俱疲;有的占用周末休息时间,推行AA制,大家有苦难言;有的总结会议开个不停,把团建搞成办公室以外的“办公室”。组织好团建,考验着企业管理者的领导艺术。好的团建一定是建立在充分敬重个体权益、照顾到具体情感需求的基础之上。企业不要寄希翼于通过一场团建解决所有问题,对员工的关爱应该功在平时、重在平事、贵在平实。(蔚来/文 高萌/图)

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